《广州日报》大篇幅报道威廉官网入口工资集体协商成功经验

广州市威廉官网入口设备制造有限公司工资集体协商成功经验再次受到众多新闻媒体的关注。

8月5日，《广州日报》A7版不惜采用近一半篇幅详细介绍了广州市威廉官网入口设备制造有限公司工资集体协商成功经验，并以《老板“牛气冲冲”：工资多少我说了算》为题，深刻披露了珠三角一些企业不愿推行工资集体协商的不争事实。

报道说，正是因为广州市威廉官网入口设备制造有限公司这场看似普通的会议，引起了全国媒体对工资集体协商的关注，也正是这次成功的工资协商，很多人认为看到了工资集体协商的突破。

广州市威廉官网入口设备制造有限公司党支部书记、副总经理王声跃接受了《广州日报》记者的采访。他说，公司推行工资集体协商并不是作秀，而是对劳务双方都有益的一件好事。其实工资协商并不陌生，从每位员工进厂，工资都是“面议”协商，只是当初还没有“工资集体协商”这个说法，不过，随着企业的发展，协商对象和范围在不断扩大，到2010年5月份，公司按照全国总工会关于工资集体协商的有关规定和要求，正式启动了“工资集体协商机制”，并在5月13日上午由公司工会组织企业方与40多名员工代表进行了颇为激烈的工资集体协商谈判会议。这次谈判取得相当的成功，员工预期工资上涨10%，结果企业给予15%的上涨，是公司近10年来涨幅最大的一次，劳资双方均十分满意。

然而，就在广州市威廉官网入口设备制造有限公司工资集体协商取得成功并受到全国媒体关注的同时，很多企业却不以为然。《广州日报》记者在报道中说，在面对工资集体协商这个话题时，不少企业选择了回避，甚至有些工厂老板更是“牛气冲冲”，直言不讳地说，工资加不加，加多少是自己说了算。这显然与积极推行工资集体协商的企业有着天壤之别，记者尖锐指出，工资集体协商是条不寻常之路。

《广州日报》记者在报道中还透露，《广东省企业民主管理条例》有望在下月底出台，其中重要的一条就是1/5职工要求就可以集体协商工资，广州市也决定从今年起，在全市开展工资集体协商春季要约行动，到2010年底，广州已组建工会的企业建立工资集体协商制度的比例将力争达到60%，相应的法规条例也在审议制定中。

广州市威廉官网入口设备制造有限公司工资集体协商的成功经验先后被《中央电视台》、《东方卫视》、《广东卫视》和《南方日报》等全国10多家新闻媒体报道，这次受到《广州日报》再次强烈关注，我们相信，工资集体协商这条不寻常路一定会越走越宽广。

广州日报：http://gzdaily.dayoo.com/html/2010-08/05/content_1049003.htm#

凤凰网转载：http://finance.ifeng.com/roll/20100805/2481347.shtml

王名瑶

2010年8月6日